对于普通人来说,春节是与家人团聚的好日子,对企业家来说,春节不仅是属于家人的也是属于员工的。春节是最能体现企业对员工关怀的时刻,是为员工创造福利的好时机。诸多“别人家的老板”用花样纷呈的方式给员工送温暖,让人好生羡慕。
别人家的春节大礼包
春节前,便是犒赏三军的好时候。
大年二十八,娃哈哈举行了新春联欢会,董事长宗庆后与员工同桌共吃团圆饭,这个传统已经保持了32年。宗庆后在现场透露,今年总共发了6亿多年终奖,而他还为现场的工作人员额外每人包了500元的红包。
在许多公司年终奖与去年持平甚至降低的情况下,娃哈哈却保证了员工收入水平逐年提升,这与宗庆后心系员工分不开。宗庆后说,娃哈哈利润在增长,员工收入也要增长,“干活时拼命干,生活要享受,芝麻开门节节高嘛。”
宗庆后提高员工的福利,郭台铭解决员工的困难。
每年春节,富士康的员工过年回家几乎要面临“扒层皮”的难题,为了解决员工过年的麻烦,富士康不但出面跟铁路、公路有关部门联系购买车票,还出巨资为员工定专列,送员工回家过年。
深圳到湖北的火车历来是最紧张的,仅富士康深圳工业园就有湖北籍员工5万人,因此,2007年春节,从深圳开往武汉的专列就成了第一趟“打工仔”专列,一下子就送了1800名湖北籍员工回家过年。
这年春节,富士康出资在全国开出十几趟专列,运送在全国8大科技园工作的各省员工回家过年。
公司领导和深圳市领导专程到车站为员工送行,湖北省、武汉市劳动和社会保障部门负责人到车站迎接,红红火火的场面着实让员工们感动、骄傲了一把。
王卫曾说“员工就是我的信仰”,在给员工送福利方面,他做得大气又贴心。
“抢票难”是春节前的关键词,顺利回家成了很多人心中重要的愿望。为了满足员工的愿望,顺丰搞了个大事情——包下三条航线送员工回家!
2018年春节前,顺丰发布了一套春节主题海报,海报中央是一名顺丰快递员正在登上带有明显顺丰特色的飞机,文案是“三条航线满载心意,护送归家似箭的心”,周边的剪纸风装饰则透出浓浓的春节气息。
根据《快递》杂志报道,顺丰包机的航线数暂定3条,具体线路将根据员工的返乡高频城市而定。据相关人士透露,快递员下飞机后,顺丰还组织了包机接力。顺丰还在当地机场租了大巴车送他们回家,家太远的则先预订了酒店。对于依旧在一线战斗的快递员,顺丰给予三倍工资、优先调休等待遇。
与王卫一样,来自江苏宿迁农村家庭的刘强东,对一线员工也充满敬意和尊重,为了改善一线员工的居住环境,刘强东也是花了大手笔。
2014年春节,刘强东在报纸上看到,一名留守儿童因父母春节期间不回家而自杀。要知道,京东推出春节不打烊服务后,过年期间还留守一线的员工是以万计的。
刘强东当即决定,给京东春节加班不回家乡的员工,每个孩子补贴3000元钱,让员工接孩子到身边过年,工作团圆两不误。
这一决定,让京东光2014年春节就为员工多花了2200多万。
2015年京东年会上,他还临时起意,自掏腰包,现场任性地追加了100万元现金发给一线配送员。
王卫刘强东心疼一线员工,张小龙的春节礼包“阳光普照”。
佩奇火了之后,“配齐”也火了。张小龙给微信团队的春节大礼包就是人手一台“配齐”了的iPhone XS Max(512G)外加1888到5888元的随机红包。微信事业群2000多人,每台iPhone XS Max价值12799元,单是手机采购就要花去将近3000万元。难道这就结束了吗?张小龙说,还有更大的“壕”礼给大家。
张小龙还透露,微信今年除了正常的奖金包外,还有一个增长部分作为大家的奖金包。“我们是第一个获得这个政策的BG,感谢Pony(腾讯董事会主席兼CEO马化腾)、Martin(腾讯总裁刘炽平)的支持。具体我就不跟大家说了,怕吓到大家。”
发iPhone是微信团队的传统。2018年春节前,微信员工收到了定制版的iPhone X(256G)作为“阳光普照奖”,手机背面用激光雕刻了微信7周年图案、字样与员工名字,以及张小龙手写的卡片:和微信一起成长才是正经事。
2017年,张小龙在年会现场表示,“今年微信没有红包活动,希望大家在春节假期可以放下手机,多陪陪家人聊聊天。”但是随即,他又给了一个重磅大礼包:给每一位员工都送上一部刻着自己名字的“最顶配的iPhone 7 Plus”。
来源:微信员工朋友圈
来源:微信员工朋友圈
从2016年春节发iPhone 6s到2019年春节的iPhone XS Max,掐指一算,想要新一代iPhone的朋友们可以准备一下,过完年去微信面试。
对员工大方方面怎么可以少了王思聪?
2017年春节前夕,王思聪也搞了个大新闻。作为熊猫直播平台的CEO,王思聪在年会时出手十分大方,不仅拿出近百万的奖品,更是帮员工清空购物车。
据员工爆料,本次熊猫直播的年会奖品包括“清空购物车”、5个巴厘岛双飞奢华游、40部iPhone 7、10个5000元现金,总价值预计将有近百万。此外,有熊猫直播员工抽到了10万元的清空购物车奖励,王思聪直接转账10万。
与其他几位老板相比,史玉柱的犒劳方式显得直接又朴素——请喝酒。2014年1月15日,当天正是小年夜, 史玉柱发微博称请员工喝了一瓶18斤装的红酒,喝醉了。在微博中,史玉柱与这位部下勾肩搭背甚是亲昵。看来这次春节前的交心,史玉柱喝得很尽兴。
来源:微博截图
虽然经历了从首富到首负的惊天反转,但史玉柱是幸运的,巨人集团面临巨大的危机时除了缺钱外,似乎什么都不缺――公司二十多人的管理团队,在最困难的时候依然不离不弃,没有一个人离开,即使拿不到工资他们也选择了与史玉柱共进退。
经历过从低谷崛起后,对自己团队的执行力,史玉柱心里也一直很自许。“如果谁说我们的执行力差,他可以这么说,但我绝不会承认。每年大年三十,你可以到全国50万个商场和药店去看,别人早回家过年了,我们9000名员工依然顶着寒风在那里一丝不苟地搞脑白金促销。如果执行力不行,干劲是哪来的?”
“开工利是”哪家强?
春节后第一天上班,传统习俗是老板给员工发红包,也就是所谓的“开工利是”。很多公司往往都会给员工派发“开工红包”,讨一个新年的好彩头,希望在接下来的一年里事业红火、工作上能获得更好的成绩。
2017年大年初七,小米总裁林斌在微博上晒出了开工红包,金色、红色各种红包齐聚,好不热闹。
随后,有微博网友晒出了一组雷军、林斌在小米公司派发开工红包的现场照片,雷军身穿紫色毛衫,显得格外喜庆。林斌在微博透露此次总共有1900个红包,至于金额是多少,那就得问领红包的人了。
来源:微博截图
开工发红包亦是腾讯多年的传统。每年春节后,马化腾都会在办公室门口派发红包,对员工说一声“新年快乐”。
每年马化腾派发红包的场景都蔚为大观,场面堪比春节期间的火车站广场。有的人为了早点领到红包,甚至半夜三点就来排队,有的人甚至在排队时带着小板凳,可以说非常机智了。
2018年的春节,腾讯员工领红包的场面既壮观又有新意。当年是狗年,为了应景,腾讯的员工在腾讯大厦下面的广场排队等待区位置,设置了一个别出心裁的由排队领红包的员工组成的大大的“旺”字。
腾讯员工们排这么长队,当然不仅仅是希望拿到寓意好兆头的开工利是红包,恐怕能够跟大老板马化腾近距离面对面见一见,并亲耳听马化腾说一声“新年快乐”,才是更大的念想吧。
腾讯派发红包成为传统,与马化腾对团队的重视分不开,马化腾坚信:一家公司成功的关键是团队的合作,团队合作有赖于好的文化,而文化的核心由上层建筑决定。他和管理层始终推崇相互尊重、人人平等,低调务实,一起创造,共同分享的精神,这也是腾讯的文化。
而马化腾派发红包这个传统,不但让腾讯在吉祥中展开新年新气象,甚至还催生了史上最经典的创意:2014年,微信选在春节推出“微信红包”计划,一夜之间席卷大江南北,为其打赢金融支付的关键一仗。
除夕当晚,阿里巴巴官方微博发布了一段 “鬼畜视频”,以极具创意的方式吸引了大家了眼球。视频里,三位大佬祝大家能实现愿望、走遍世界每个角落、快乐生活、认真工作,常规的祝福语被剪出鬼畜效果后,显得魔性又喜庆。
为了帮助员工践行“快乐工作,认真生活”,阿里开工第一天就给了员工一份别出心裁的礼物——按摩棒,“2018你最棒”,哪里酸痛敲哪里。天猫开门礼,主打“健康”主题,定制茶包礼盒;阿里云开门红礼物是印有阿里云Logo和ET公仔头像的“梦想储存罐”定制礼盒;蚂蚁金服也送了定制礼盒,里面有一个便签本+徽章+贴纸+折纸。
你以为这就结束了?不,还有新一轮的考验运气的红包抽奖!阿里直接用支付宝抽奖,运气好的员工可以抽中12888元的现金红包!
2018年,百度给员工春节开工第一天的福利显得非常“AI”——百度员工在百度公司内的各种零售机刷脸消费,新年首单免费。
大年初七当天,百度员工与李彦宏进行了一次特殊的偶遇:员工使用工区自动贩卖机进行人脸识别系统支付,李彦宏会突然现身屏幕,对员工大声打招呼:“Hi,我记住你了”。
面对突然出现的老板,不少百度人还是有些“紧张”。李彦宏紧接着就说明了自己的来意:“别紧张,我是Robin。新年第一单,我请客,感谢你的每一分努力”。随后,他免去了员工的下单费用,并向员工“手动比心”,送上新年快乐的祝福。
幸运的员工除了可以获得免单福利和新年祝福外,还能从其购买的产品包装上找到一个中奖二维码,只要扫描二维码就能获得神秘好礼。这些礼物中,既有百度特色的纪念品,也不乏很有实用价值的大礼,渡鸦 raven H 智能音箱也是奖品之一。不过无论如何,开工第一天“刷刷脸”就有大奖派发,那还真是一件让人羡慕的事情呢。
董明珠平时给员工的福利就是非常令人羡慕的,开工红包也是格外地实惠。2018年新春开工三天后,格力宣布入职三个月以后的员工,按照人均每月加薪1000元的总额度,根据绩效、岗位给员工加薪。
据资料显示,格力电器约有7万多名员工,当时的加薪每年将至少增加8.4亿元成本。董明珠董事长在新年讲话中表示:“格力未来的发展,不再是一个简单的多少千亿的目标,而是希望通过这个目标的实现,让大家的生活更加幸福美满,在精神上有收获,在物质上有收获。”对此,网友纷纷点赞表示,董大姐的确够大方,实实在在的考虑着员工的利益,实实在在的企业家。
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