近日，广州一家公司留员工加班打扫卫生的做法，引起了网友的热议。

据报道，4月24日，广州一公司职员在米斗APP报料称，其公司最近出了一个新通知，要求员工在周五的下班时间无偿为公司进行大扫除，即便是孕妇也不例外。

爆料人表示公司方虽说是以自愿为前提，但实际却成为“被自愿”，因为不参与大扫除将会受到批评或影响工资。

打扫卫生的内容多种多样，甚至包括清洗厕所、清理公司楼下草坪等。

对此，在接受采访时，公司向负责人表示，“扫街道”是一个阶段性的活动，也就从4月份延续到6月份，同时他还表示，这是团队拓展的一种活动，可以在扫除活动中增进大家的感情，增强凝聚力。

同时他还表示，如果员工不愿意参与大扫除，可以向自己的上级反馈。

而对于员工反应的情况，他表示公司的氛围是开放式的，会听取员工的意见，后续将进行调整。

对于这种情况，专业律师表示，安排员工在下班时间做一些大扫除的工作，超出了原来合同约定的工作时间，按照法律来说，应该给加班费；如果因为不想参加大扫除而被公司扣工资的话，那就涉嫌违反劳动合同和劳动法了，员工可以申请劳动仲裁。