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近期，围绕星宇股份的风波不断。 9月7日，星宇股份又发布《关于我司近期调岗减员错误行为的相关情况及整改措施》，承认公司在相关事件中存在“研判失误、决策草率”，并对多名管理人
一场针对2026届应届生的“羞辱式劝退”风波，将国内车灯龙头星宇股份持续推向舆论风口。 十天时间里，企业先发布官方致歉信，配套落地经济补偿方案；董事长周晓萍随后在半年度业绩说
快科技9月3日消息，据央广网报道，近日，“批量劝退107名应届生”事件，将A股车灯龙头星宇股份推向风口浪尖。 今年7月，星宇股份招了440名应届毕业生入职，可入职仅1个多月后，部分新
快科技9月3日消息，近日，胡锡进针对星宇股份批量劝退应届生一事发布评论文章。他表示，尽管星宇股份已经就此事件公开道歉，并且为107名被劝退的应届毕业生提供相应补偿，但整件事并没有真正画上
快科技9月3日消息，据新浪财经报道，在“批量劝退应届生”事件后，星宇股份又被曝要招聘外包员工来代替正式编制。 记者在常州多家招工中介处发现，自9月开始星宇股份将小时工留任奖由
快科技9月2日消息，今日，星宇股份召开2026年半年度业绩线上说明会，针对市场流传的订单断崖式下跌的说法，公司董事长兼总经理周晓萍明确予以否认，称该传闻并不属实。 公司现阶段既有量产项目
快科技9月2日消息，今日，A股车灯龙头星宇股份召开网络业绩说明会，并回应了近期用工事件相关舆情。 星宇股份董事长兼总经理周晓萍表示，公司高度关注近期舆情，已就事件的真实情况公开发布致歉
快科技9月2日消息，国内车灯头部企业常州星宇车灯股份有限公司此前因被曝出以 “打螺丝还是离职二选一” 的方式，对部分应届生进行羞辱式集体劝退，相关事件在网络引发广泛讨论。 事
快科技8月30日消息，据报道，车灯龙头星宇股份今年7月招了440名应届毕业生入职，可入职仅一个多月，部分新人就收到了HR的约谈通知。 摆在他们面前只有两条路：签署主动离职协议，领取半个月薪资
快科技8月29日消息，针对近期引发热议的劝退应届生事件，常州星宇车灯股份有限公司（简称“星宇股份”）于8月27日正式发布致歉信，向所有受事件影响的应届毕业生及其家属公开致歉，并
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