在如今的职场，经验已经成为了可以在网上随时学习的课程，地位也由所处平台的高低划分，现在职场中人眼中的所谓的“内卷”，其本质是效率的提升和比拼。

所以现在的办公室内，经常可以看到使用大屏或是双屏办公的同事，也许这并非企业要求和采购，但每当我看到办公室内颜色各异、尺寸不同的显示器总是让我不禁要问：如何为员工配备最合适的显示器设备。

如今职场中的显示屏主要有三种类型，其一是企业采购配备的21寸左右的老旧显示屏，其二是员工自己购买的24寸左右显示屏，这两类显示屏多与笔记本电脑连接双屏使用；其三是27寸以上的曲面电竞屏幕。

细分其需求可以看出，现在员工在选择显示屏设备时，更多的是带入自身工作需求的思考，所以员工在挑选自己办公用显示屏时更需要关注这三点。

功能的丰富远高于屏幕尺寸的大小

用户在选择更换显示屏最主要的原因在于显示屏的尺寸和比例差强人意，一台19寸4:3的显示屏远不如一台21寸16:9的显示屏展示更多的信息。

所以不少用户在更换显示屏时会急于求“大”，但忽视了根本对“效率”的追求。

其实现在不少27寸以上的显示屏都会以软件或者是功能的方式为用户带来更为高效的信息展示，如Dell的Display Manager软件，可以根据用户使用需求进行面板调节。

还可将正在运行的软件窗口以多种排列方式进行一键快速分布的Easy Arrange功能，为用户提供更高效的多任务处理体验。从而大幅度提升屏幕的使用效率，所以说屏幕并非越大越好。

色彩的准确性要远高于色域的大小

不少用户在选择更换显示屏时除了屏幕尺寸大小外，最大的问题就是在于颜色。

所以不少用户在挑选显示屏时首看的是sRGB色域和AdobeRGB色域的覆盖率上，虽然这两种色域可以反馈出显示屏可显示颜色的最大范围，但往往让用户忽视了色彩的准确性。

每一款显示器或是每一台显示器在色彩精确度△E上都有不同，一般我们认为当△E>3时说明显示屏的色彩表现差强人意，当1<△E<3时人眼需要对比后才能进行细微的辨识。

接口的多样性远高于分辨率的大小

显示屏多一种数据接口和分辨率上一个档次那种花钱更多？大家肯定会毫不犹豫的选择后者，但即便如此，不少用户为了获得更多的信息展示，选择了更高的分辨率，但当实际使用却后悔莫及。

其实每一种尺寸的显示屏都有其对应的最佳分辨率展现，如21寸~24寸之间1080P最为合适，如24寸~30寸之间2K画面有更好的观看体验等等。

当用户选择4K分辨率显示屏时，不如将这部分预算转换为2K分辨率标配HDMI和DP口的显示屏更为适宜，毕竟多一种数据接口为显示屏带来的是更为广泛的使用可能。

总结：

其实在我们购买显示屏前要首先明白以下几点：眼睛思考需求、椅子明确需求、钱包决定需求，办公用显示屏与家用显示屏最大的区别在于，办公用显示屏更多的是充当你工作中的生产工具而非是娱乐的设施。

所以在购买办公用显示屏时要明确自己工作的核心，拆解日常工作中的核心需求，才能摒除更大、更贵的追求，选择到更为合适的显示屏。