8月12日,云之家走进英雄城武汉,探寻九州通成功战疫的奥秘。活动现场,一众嘉宾就“如何持续性协同创新”等话题展开深度探讨。九州通集团信息部部长毛军就本企业协同创新经验进行了分享。

 “2008年,董事长提出一个战略方向:我们的技术一定要紧紧围绕企业的业务和管理需求来制定工作任务和目标,一定要牢固树立为业务和管理服务的思想,只有这样,我们的技术才有价值,才能进步和发展。”毛军以这样的观点作为发言的开头,点出了整个集团数字化协同的初心。

围绕服务业务和管理的战略诉求,九州通在2015年便与云之家合作打造了i9移动工作平台。

谈到云之家在九州通日常业务流转中的应用,毛军讲了一个真实场景:九州通业务发展遍布全国,而各地子公司又有自己的协同和管理办法,如此便为集团的统一管控造成了一定困难。九州通上线云之家后,将各ERP统一到一个平台上来。通过对基础资料等方面的管控,打通业务数据,保证在分公司网络出现障碍的情况下业务的持续进展,大大提升跨组织管理和业务协同效率。

疫情期间,九州通与云之家展开一系列“抗疫”合作:武汉封城之后,为积极应对疫情,云之家帮助九州通有效克服了远程办公的重大挑战,通过健康打卡、智能门户、在线会议和连接ERP等移动工作平台功能,实现业务协同化、工作移动化、传播扁平化、沟通多元化、联通高效化、决策数据化!

与云之家合作初期,毛军提出了无论在哪里、无论什么时候、员工都能用移动化的手段与组织协同。而当这个设想初步落地为现实的时候,九州通又与云之家进行着生态链交流,将这种畅通无阻的沟通方式,延伸到整个企业的上下游。

      关于云之家

      据研究机构IDC历史数据显示,云之家自2015年连续三年蝉联大中型企业市场第一,2018年起持续两年在企业SaaS协同市场中排名第一,样板客户包括如碧桂园集团、九州通集团、温氏集团、兵装集团等各行各业的头部企业。云之家以为客户创造价值作为产品发展的起点,着力为企业客户打造同时具备融合、安全、开放、一体化为核心特性,与ERP无缝集成的新一代智能协同云,持续提升企业数字化协同[创新]能力。