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百度贴吧出台吧主考核激励制度:吧主彻底怒了
2017-03-10 11:27:37  出处:快科技 作者:朝晖 编辑:朝晖   点击可以复制本篇文章的标题和链接

今日,百度吧主@军祭酒郭嘉 在微博上爆料称,百度贴吧出台了吧主考核和激励制度,对吧主业绩进行KPI考核。对此吐槽称:“真当吧主都是百度员工了还给定KPI?工资呢?五险一金呢?”

百度贴吧出台吧主考核激励制度:吧主彻底怒了

从网友爆料的截图来看,新规要求,贴吧访问用户日均增长2%、主题数日均增长3%、回复数日均增5%、签到数日均增长1%,达不到的下任所有吧主将被替换。

百度贴吧出台吧主考核激励制度:吧主彻底怒了

消息曝光后引发网友争议,支持反对各占一边。

支持者表示:“对于吧友来说是好消息,贴吧为了活跃度,吧务团队就要好好动脑筋怎么留住吧友,怎么增加话题,吧主制定吧规时也不能制定一些霸王吧规了,发帖限制,被删帖的情况要少了,一些小吧再也不能拽的像天王老子了。总之气的不行的可能是既得利益者,影响不到普通吧友。”

反对者表示:“用户增长下摊给吧主?没拿百度的钱还得守着他定的KPI在哪儿都说不过去,等吧主全死光贴吧被卖了全是广告你再说对普通用户有没有影响。”

经查证,百度确实在3月8日出台了《吧主考核&激励制度》。百度表示,经过12月1个月的吧主考核&激励试点工作,以及根据试点结果对考核方式、维度进行调整,制定了正式版方案,并会面向Top5000吧主,开启吧主考核&激励,正式启动时间未3月13日,考核周期为2周。

百度贴吧出台吧主考核激励制度:吧主彻底怒了

具体考核考核维度包含:“吧维度”、“吧主维度”,这两种维度也是吧主轮换上任的考核标准,第一个周期考核不通过会被警告,连续两次不合格将被轮换,下任吧主。

激烈共含三项:1、每两期考核结束后,吧维度数据增长top50的贴吧吧主将获得实物激励&吧活动物料支持;吧维度数据增长top50-100吧将获得吧活动物料支持。2、当期激励结果将在吧主专区吧中发贴公示。3、本期激励物料池价值20W元。

对于百度出台吧主激励考核制度,你怎么看?

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