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一些分析家以及观察家日前承认惠普(Hewlett-Packard,HP)即将进行公司改革,又有一大批的员工将面临被解雇的危险。
CNET以及Wall Street Journal(华尔街日报)分别引用未经证实的消息来源报道表示,公司日前将宣布重组。
如果真的决定裁员,无论是什么时候,都将是一场大的动作。上个月,Sanford C. Bernstein & Company的分析师A. M. Sacconaghi暗示可能会裁掉员工总数的10%,或者说的是15000人,这将是全球范围的。
Current Analysis分析家Sam Bhavnani表示,“我与HP公司员工谈话了解到,这次的裁员好像马上就要开始了,目前只是时间的问题”。
周四,调查公司Moors & Cabot公布了一项报告推测,裁员将超过20000人。
一位HP公司发言人在周四的时候,对此问题作出回应,他表示,公司执行官Mark V. Hurd自3月继任公司前任CEO Carleton S. Fiorina以来一直暗示裁员的可能性,公司开销和收入相符合是公司一直努力的方向。
5月份的时候,HP曾宣布1900名打印机部门的员工已经接受自愿退休。
我们之前(12日)曾报道“HP以牙还牙挖DELL墙角 引诱主管跳槽” 的消息,指出HP从主要竞争对手DELL(戴尔)那聘用了Randall Mott作为公司新任的首席资讯总监(CIO),而之前DELL已经从HP挖来了其ProLiant服务器系列产品的高级主管Brad Anderson。Anderson并非第一个跳槽到DELL的HP服务器主管,HP负责服务器产品营销的Tim Golden先前也跳槽DELL。其实这一些列的商业行为都在预示着HP将会对公司进行重组,看来HP的PC事业着实有些“困难”需要去解决。
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