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马云:从不看员工简历 念书不能证明什么
2013-01-13 11:06:31   编辑:上方文Q   点击可以复制本篇文章的标题和链接
 
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以前不太喜欢接受采访的马云最近似乎变了,频频在媒体面前表态。《新快报》最近也对马云进行了简单采访,期间谈到了不少有趣的问题,比如梦想,比如团队,比如未来的阿里巴巴,比如大家很看重的简历。

谈梦想:如果不停下来会失去更多

问:梦想到底多重要?

答:人可以10天不喝水,七八天不吃饭,2分钟不呼吸,但不能失去梦想1分钟。没有梦想比贫穷更可怕,因为这代表着对未来没有希望。一个人最可怕不知道自己干什么,有梦想就不在乎别人骂,知道自己要什么,才最后会坚持下去。

有的时候希望自己能停下来,因为我觉得我还有更好的梦想,我做阿里巴巴13年,如果不停下来,就会失去更多的梦想。所以要抓紧时间。

问:为什么要坚持?

答:这么多年,我一开始是为自己坚持,到后来是为别人坚持,就像淘宝一样,帮千千万万小店主和快递员实现梦想。但有时候想起来,自己曾经坚持的东西太多了,因此不坚持反而成了最大的幸福。如果未来自己的时间不多,也就不再坚持了。

谈团队:记住我们,记住别人,才有团队

问:什么样的团队最完美?

答:唐僧这样的领导,对自己的目标非常执着;孙悟空虽然很自以为是,但是很勤奋,能力强;猪八戒虽然懒一点,但是却拥有积极乐观的态度;沙僧,从来都不谈理想,脚踏实地的上班。因此,这四个人合在一起形成了中国最完美的团队。

问:如何才能激发团队的想象力?

答:我现在认为,当一个企业有一定规模的时候,首先要做的就是把自己忘了。记住我们,记住别人,这样才能坚持,才能有团队,梦想才不是空想,而是变成了大家的理想,别人才有机会,从而也就激发了整个团队的想象力。

问:招聘时会注重哪些方面?

答:公司现在有两万多名员工,但我从来没看过任何人的简历,因为简历中虚假的成分太多,念这么多年书,不能证明自己能干什么。我反而很喜欢那种自认为平凡的人,因为他们愿意去学习,愿意去尝试。

谈未来:把阿里巴巴建成一种商业生态系统

问:你觉得到了下个龙年,阿里巴巴会是什么样子?

答:中国和美国都面临就业问题,中国的问题甚至更为严重,阿里巴巴可以与小微企业一道破解这个难题。(我们)每一件事都着眼于消费者和中小企业,着眼于就业,着眼于实现每个人的梦想。未来5年,这家公司将完全变样。现在人们认为,阿里巴巴只是一家了不起的电子商务公司,一个互联网帝国。我们想建立一家中国历史上从未有过的公司——不是帝国,它是一种生态系统,一种每个人都能有所贡献并从中受益的商业生态系统。

 

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